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お知らせ

2024.04.19

新入職員フォローアップ研修を開催しました

4月16日、入職から半年が経過した職員を対象に新入職員フォローアップ研修を開催し、35名が参加しました。

研修プログラム

株式会社NCBリサーチ&コンサルティング 井手雄平先生

  • 取り組めたこと、取り組めなかったこと、これから取り組むこと
  • 人とのつながりを大切にして仕事をするための考え方
  • パラダイムチェンジで『自分をいかす!いかしてもらう!』
  • 3視(視座、視野、視点)

北九州病院本部メンタルサポート室 臨床心理士 主任 山本登

  • こころの健康について
  • ハラスメントについて
  • メンタルサポート室 共有しよう!
  • 目標設定
研修前半の「振り返り」では、固定概念を持たない、ものの捉え方(視座、視野、視点)などについてお話しいただきました。

研修後半の「こころの健康について」のテーマでは、自分自身のストレスを振り返り、ストレス対処プランについて学びました。また、「共有しよう!」のテーマでは、悩みや不安、やりがい、入職してよかったことについて、グループで意見を共有するワークに取り組みました。

受講生からは「他の方々の意見が聞けて楽しかった」、「研修で得たことを活かして今後の業務に取り組みたい」といった声が聞かれ、同期職員との集まりに笑顔があふれていました。